Auxiliar Administrativo: Fundamentos e Rotinas Essenciais

Formação inicial e continuada para o mercado de trabalho

Domine as rotinas administrativas essenciais para conquistar sua vaga como auxiliar administrativo. Aprenda desde os fundamentos da administração até a comunicação empresarial, ética profissional e ferramentas de informática. Torne-se um profissional completo e valorizado no mercado.

O que você vai aprender

  • Compreender os conceitos fundamentais da administração e o papel do auxiliar administrativo.
  • Identificar as habilidades necessárias para atuar em equipe e manter bom relacionamento interpessoal.
  • Aplicar técnicas de organização de rotinas de escritório e gestão de documentos.
  • Reconhecer a importância da ética profissional e da comunicação empresarial eficaz.
  • Utilizar ferramentas básicas de informática e sistemas operacionais no ambiente de trabalho.
  • Elaborar textos empresariais como cartas comerciais, memorandos e atas.
  • Desenvolver um plano de ação profissional para inserção ou crescimento no mercado de trabalho.

Conteúdo do curso

1Fundamentos de Administração e Gestão de Empresas
4 aulas

Neste módulo, você aprenderá os conceitos básicos de administração, as habilidades do administrador, os tipos de organizações e os recursos empresariais. Também terá noções de gestão de empresas, incluindo departamento pessoal, finanças, contabilidade, produção, custos, matemática financeira e informática.

  • Introdução à Administração e Habilidades do Administrador20 min
  • A Empresa e seus Recursos20 min
  • Noções de Gestão: Departamento Pessoal, Finanças e Contabilidade20 min
  • Noções de Produção, Custos, Matemática Financeira e Informática20 min
2Gestão Organizacional: O Papel do Auxiliar Administrativo
4 aulas

Este módulo aborda as rotinas de escritório, ética profissional, comunicação empresarial, redação técnica, sistemas de documentação e arquivos, além do mercado de trabalho para o auxiliar administrativo. Você desenvolverá competências essenciais para o dia a dia administrativo.

  • Rotinas de Escritório e Ética Profissional20 min
  • Comunicação Empresarial e Redação Técnica20 min
  • Sistemas de Documentação e Arquivos20 min
  • Mercado de Trabalho e Perspectivas para o Auxiliar Administrativo20 min
3Empreendedorismo e Plano de Ação Profissional
4 aulas

Neste módulo, você conhecerá os conceitos de empreendedorismo, identificação de oportunidades, plano de negócios, análise de mercado, plano de marketing, operacional e financeiro, microempreendedor individual, empreendedorismo social e intraempreendedorismo. Também desenvolverá um plano de ação para sua carreira.

  • Empreendedorismo: Conceitos e Características20 min
  • Planejamento e Identificação de Oportunidades20 min
  • Plano de Negócios: Análise de Mercado, Marketing, Operacional e Financeiro20 min
  • Microempreendedor Individual, Empreendedorismo Social e Plano de Ação Profissional20 min

Ementa

Fundamentos de administração: conceitos, habilidades e recursos organizacionais. Noções de gestão de empresas: departamento pessoal, finanças, contabilidade, produção, matemática financeira e informática. Gestão organizacional: rotinas de escritório, ética profissional, comunicação empresarial, redação técnica, sistemas de arquivo e mercado de trabalho. Empreendedorismo e plano de ação profissional.

Para quem é

Pessoas que buscam qualificação profissional para atuar como auxiliar administrativo em empresas de diversos setores.

Pré-requisitos

Nenhum. Curso aberto a todos que desejam ingressar na área administrativa.

Metodologia

O curso é composto por três módulos que combinam teoria e prática. Cada módulo inclui aulas expositivas, leituras, exercícios de fixação e atividades aplicadas. A metodologia prioriza a participação ativa do aluno, com estudos de caso e reflexões sobre o cotidiano administrativo.

Referências

  • ÁVILA, C. A. Contabilidade Básica. Curitiba: Editora Livro Técnico, 2010.
  • CAUTHIER, F. A. O.; MACEDO, M.; LABIAK JR., S. Empreendedorismo. Curitiba: Editora Livro Técnico, 2010.
  • COSTA, E. S. Gestão de Pessoas. Curitiba: Editora Livro Técnico, 2010.
  • CARAVANTES, G. R. P.; KLOECKNER, C. M.; PANNO, C. Administração: teoria e processos. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2005.
  • CHIAVENATO, I. Administração: teoria, processo e prática. 2. ed. São Paulo: Makron Books, 1998.
  • MAXIMIANO, A. C. A. Teoria geral da administração: da revolução urbana à revolução digital. 4. ed. São Paulo: Atlas, 2004.
  • SHERMERHORN JR., J. R.; HUNT, J. G.; OSBORN, R. N. Fundamentos do Comportamento Organizacional. Porto Alegre: Bookman, 1999.
  • VASCONCELLOS, M. A. S.; GARCIA, M. E. Fundamentos de economia. São Paulo: Saraiva, 2005.